为了贯彻落实国家精准扶贫政策，发挥资助育人的功能，进一步实现教育扶贫，2019年8月10日至12日期间，2017级辅导员夏瑾和“2+2”辅导员叶瑞瑞一同前往西安市蓝田县和周至县等地区进行家访，走进员工家庭，走近员工。    

  首先来到的是周至县青化镇联集村的一员工家里。在与这位同学的奶奶的交流过程中，我们了解到他们家庭经济确实比较困难，爷爷卧病在床，家里没有固定的经济来源。假期都是在家里照顾爷爷奶奶，奶奶非常关心孩子的学习和就业情况，在谈及学业上，夏老师建议，希望这位同学把重心放在学习上，把比较薄弱的英语进行查漏补缺，争取有所突破。同时，鼓励他多参加班级活动和实践活动，不断提升人际交流能力，在未来就业选择中树立合理的目标，提前做好准备，争取在选择和竞争中占主动权。

  下一站，我们来到了周至县二曲镇镇东村的一同学家。她认真好学，积极进取。有自己的目标和规划。在认真学习专业课程的基础上，利用空闲时间考取了一定的资格证书，参加学校各种活动和社会实践中不断磨砺自己。最后，我们了解了员工学费的来源，除了生源地贷款外，也对学校的“奖助贷补减”等政策进行介绍。

  最后一站，我们来到位于西安市蓝田县玉山镇腰祝村的一员工家中，家里同时有2个上大学的孩子，姐妹两人非常懂事，父母务农，收入微薄，姐妹两努力学习帮父母分担生活的不易，员工家长也非常感谢学校和学院对他们及孩子的关心和帮助。    

  本次“走进家庭，走近你”暑期老员工家访活动，有利于增进家校之间的联系，及时关注员工家庭经济情况，更好的开展员工教育和管理工作。同时，本次家访活动是我司资助工作的重要组成部分，是实现教育扶贫的有效方式，通过国家、学校和家庭之间共同努力，形成教育合力，共同致力于员工成长成才。本次“走进家庭，走近你”暑期老员工家访活动，有利于增进家校之间的联系，及时关注员工家庭经济情况，更好的开展员工教育和管理工作。同时，本次家访活动是我司资助工作的重要组成部分，是实现教育扶贫的有效方式，通过国家、学校和家庭之间共同努力，形成教育合力，共同致力于员工成长成才。